Fonte DTL Modena
Con sentenza n. 2422 del 1° febbraio 2013, la Cassazione ha affermato che un lavoratore ha diritto ai permessi retribuiti per il dottorato, pur se ha rinunciato alla borsa di studio e pur se la materia del corso non è strettamente attinente all’attività svolta.
La Sentenza n. 2422/2013 
(fonte Guida al Diritto)
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